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Insee Analyses Hauts-de-France, 72 - Mars 2018 - Inégalités femmes-hommes: des écarts marqués sur le marché du travail dans tous les départements
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Insee Analyses Hauts-de-France, 72 - Mars 2018 - Inégalités femmes-hommes: des écarts marqués sur le marché du travail dans tous les départements

Auteurs : Nadia Belhakem, Auteur ; Cyril Gicquiaux, Auteur
Année de publication : 2018
Paru le : 01/03/2018
Importance : 4 p.
Langues: Français
Index. décimale : POP (POPULATION / SOCIAL)
Catégories : BASSIN D'EMPLOI ; EMPLOI ; FEMME ; HAUTS-DE-FRANCE ; HOMME ; MARCHE DE L'EMPLOI
Note de contenu : Dans les Hauts-de-France, les femmes accèdent moins facilement au marché du travail que les hommes. Cette inégalité est plus importante qu’en moyenne nationale et vaut pour tous les départements de la région, particulièrement pour le Pas-de-Calais. L’Oise bénéficie d’une situation économique plus favorable, mais les inégalités d’accès à l’emploi y demeurent élevées. Ces inégalités ont toutefois fortement diminué ces dernières décennies, du fait d’une augmentation du travail féminin, concomitante à une baisse du taux d’emploi des hommes. Malgré d’importants progrès, cet accès plus difficile des femmes au marché du travail se traduit notamment par des situations d’inactivité plus fréquentes dans la région. Avec des taux de chômage parmi les plus élevés au niveau métropolitain, notamment dans l’Aisne, le Nord et le Pas-de-Calais, les disparités entre les femmes et hommes face au chômage se sont fortement réduites. À l’instar de ce qui est observé au niveau national, les inégalités salariales demeurent toutefois importantes dans la région, notamment dans l’Oise, où les salaires sont pourtant plus élevés.
En ligne : https://www.insee.fr/fr/statistiques/3361302

Exemplaires (1)

Liste des exemplaires
Code-barresCoteSupportLocalisationSectionDisponibilité
4810-PériodiqueCentre de documentationPériodiquesDisponible
71 - Le territoire du Pôle métropolitain de l'Artois poursuit sa mutation économique entre 2009 et 2014
Février 2018
70 - Salaire horaire dans le secteur privé: les Hauts-de-France dans la moyenne de province
Février 2018
69 - L'économie sociale dans les Hauts-de-France: un gisement d'emploi occupés aux deux tiers par des femmes
Janvier 2018
68 - Le Pôle métropolitain de la Côte d'Opale face à son défi démographique
Janvier 2018
66 - Des fonctions productives et logistiques très présentes dans les aires urbaines. Atouts et défis des Hauts-de-France
Décembre 2017
67 - La Métropole Européenne de Lille: une plus difficile insertion des jeunes sur le marché du travail
Décembre 2017
65 - Niveau de diplôme des habitants : du mieux en 15 ans, mais des disparités territoriales subsistent. Atouts et défis des Hauts-de-France
Décembre 2017

   
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